Kepemimpinan
adalah : kemampuan seseorang mempengarui orang lain
Sebab – sebab
munculnya seorang pemimpin :
·
Teori
genetis / keturunan : yaitu pemimpin yang mempunyai bakat memimpin sejak
lahir.
·
Teori social : pimpinanyang di bentuk
dari pendidikan dan pengalaman
·
Teori ekologis : seorang yang selain
punya bakat dari lahir juga di kembangkan lewat pendidikan dan pengalaman
Tipe tipe
pemimpin
·
Karismatik : pempimpin yang punta daya
dari tersendiri yang luar biasa dan biasanya banyak pengikutnya
·
Paternalistic : pimpinan yang
menganggap bawahannya belum dewasa dan
tidak member kesempatan bawahan untuk mengambil keputusan dan sring member
cercaan dan makian
·
Otoriter : pimpinan yang menganggap
organisasi sebagai miliknya, dikdator, diancam dan di paksa
·
Demokratis : mengutamakan kerjasama,
menerima kritikkan yang sifatnya membangun demi tujuan bersama
·
Militeristik : menuntut kedisplinan yang
tinggitidak menerima kritik dan komunikasi cm 1 pihak
Sumber sumber
power
·
Reward
; karena penghargaan baik itu
extrintic/ material maupun intriktik
keharmonisan
·
Corsive
; karena rasa takut
·
Legitmate : memliki kekuasaan bedasarkan
peraturan dan hukum
·
Refent :
karena mengenal atao kenal
·
Expert : karena keahlian
Syarat pemimpin
:
1.
Kekuasaan, yaitu otorisasi dan legalitas yang memberikan wewenang
kepadapemimpin untuk mempengaruhi dan menggerakkan bawahan untuk berbuatsesuatu
dalam rangka penyelesaian tugas tertentu.
2.
Kewibawaan yaitu merupakan keunggulan, kelebihan, keutamaan sehinggapemimpin
mampu mengatur orang lain dan patuh padanya.
3.
Kemampuan, yaitu sumber daya kekuatan, kesanggupan dan kecakapan secarateknis
maupun sosial, yang melebihi dari anggota biasa.
Cirri-ciri kepemimpinan
yang baik
·
Punya pengliatan social : suatu
kemapuan untuk melihat dan mengerti gejala2 yang timbul dalam masyarakat
sehari2
·
Kecakapan berfikir abtrak ;
seorang pemimpin harus punyaotak yang cerdas, intelejensi yang tinggi dan bias
menganalisa dan memutuskan adanya gejolak yang terjadi dalam kelompok
·
Keseimbangan emosi ;
Pemimpin formal : di
tunjuk oleh yang berwenang, px dukungan organisasi, px atasan, px persyaratan
formal,naik pangkat, dapat dimutasi dan diberi sangsi, px imbalan jasa,
Non formal ; dipilih
oleh masyarakat,tidak dapat di mutasi dan tidak ada sangsi, tidak ada balas
jasa dan modal kepercayaan.
Perbedaan kepala dan
pemimpin
Kepala : di angkat
menurut aturan tertentu oleh instansi untuk mengepalai suatu kantor tertentu
Pemimpin : orang yang
dipilih dari kelompoknya karena px kelebihan kelebihan tertentu dan di beri tugas
untuk memimpin oleh anak buahnya
Persamaannya :
Kepala dan pemimpin
membawahi anak buahnya, sama sama di beri tugas untuk mempertanggungjawabkannya.Kepala
di pilih atas kekuasaannya dan pemimpin anak buahnya
0 comments:
Post a Comment